Radio AOI wciąż poszukuje młodych osób, które chcą doświadczyć pracy w radiu,

która nie jest przymusem – lecz przyjemnością.

Wymagania na Prezentera/Prezenterkę:

- Ciepłego i miłego dla ucha głosu
- Pozytywne myślenie, dobre poczucie humoru
- Nienaganna dykcja , umiejętność płynnego czytania (np. pozdrowień od słuchaczy, zdań w języku japońskim itp.)
- Wysoki poziom kultury osobistej
- Umiejętność pracy w zespole
- Częsta aktualizacja zbioru muzycznego
- Dobre łącze internetowe (zalecane min. 1Mb/s – www.speedtest.pl)
- Minimum 8GB muzyki azjatyckiej na dysku
- Dobra karta muzyczna
- Własny sprzęt
- Dobry mikrofon
- Dyspozycyjność
- Wiek minimum:
1. 17 lat prezenterki (dopuszczalne 3 miesiące przed ukończeniem 17 lat)
2. 18 lat prezenter (kandydat może ubiegać się o przyjęcie po 17 roku życia, jeśli przeszedł mutację głosu)
- Co najmniej 2 audycje w tygodniu, po 2 godziny każda.

Zapewniamy:

- Przeszkolenie z zakresu programów do nadawania audycji
- Wyjazdy na konwenty, gdzie radio zapewnia bezpłatne wejście jako prasa (w ramach zrobienia reportażu z konwentu)
- Zaświadczenie o wolontariacie w licencjonowanym radiu Internetowym, które można załączyć do CV
- Certyfikat świadczący o współpracy w licencjonowanym radiu Internetowym
- Prawdziwą legitymację medialną wyrabianą na podstawie numeru ISSN (zapewnia np. wejście za kulisy na koncertach)
- Miłą atmosferę
- Zdobycie doświadczenia i samorozwoju ; )

W zgłoszeniu proszę napisać:

Imię i Nazwisko:
Pseudo:
Wiek:
Link do próbki głosu ( prosimy o wrzucanie na serwery: MEDIAFIRE lub ZIPPYSHARE w jakości mp3 128kb )
Adres email (aktualny):
Numer GG:
Skype:

Oraz odpowiedz na pytania:

Czemu chcesz zostać prezenterem/prezenterką? Dlaczego mamy wybrać właśnie Ciebie?
Zgłoszenia prosimy wysyłać na adres: rekrutacja.radio@radioaoi.pl

Jeżeli odpowiedź na Twoje zgłoszenie nie dociera może to oznaczać:

1. Podałeś/łaś złe dane kontaktowe.
2. Sprawdź czy ktoś nowy chce Cię dodać na skypie.
3. Sprawdź czy na GG możesz odbierać wiadomości od nieznajomych. (Sprawdź archiwum, może przeoczyłeś/łaś wiadomość)
4. Sprawdź SPAM w skrzynce mailowej. Czasami tam trafia nasza odpowiedź.
5. Jeśli żadne z powyższych, to Twoje zgłoszenie czeka na decyzje.
6. Każdy kandydat o odrzuceniu jego kandydatury zostanie poinformowany w jeden z niżej wymienionych sposobów: (dane kontaktowe podane w treści maila rekrutacyjnego)

• adres e-mail,
• numer gadu-gadu
• konto Skype